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CHRONIQUE DU TRAVAIL CONFINÉ (# 24)

CHRONIQUE DU TRAVAIL CONFINÉ (# 24)

Publié le 5 mai 2020 Mis à jour le 29 sept. 2020 Entrepreneuriat et start-up
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CHRONIQUE DU TRAVAIL CONFINÉ (# 24)

Sandra, directrice de la communication et de la collecte d’une fondation

« Notre fondation emploie 2000 personnes ; elle gère des dizaines d’établissements qui accompagnent des milliers d’usagers en situation de handicap mental ou psychique. Les projets que nous soutenons proviennent des besoins exprimés sur le terrain.

Il y a quelques jours, un homme était en conversation avec sa mère par Facetime. On avait institué une distance de sécurité entre lui et la personne qui tenait le téléphone ; or, le fils voulait s’en approcher pour mieux voir sa mère.

Le confinement fait remonter de nouveaux besoins : en matière d’accessibilité numérique, je me rends compte qu’il faut proposer des formations en visio-conférence. Et c’est un besoin qui se manifeste pour tout le monde. Dans une

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Bernard Ducosson
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